SuitUp比賽讓學(xué)生深入了解企業(yè)的??實踐經(jīng)驗
挑戰(zhàn)：讓學(xué)生在初中和高中時接觸職業(yè)經(jīng)歷可以擴展學(xué)生對潛在職業(yè)道路的認識，并擴展他們對重要就業(yè)技能的了解，例如團隊合作、解決問題和堅持不懈。科普龍江
雖然許多學(xué)校系統(tǒng)為各種有執(zhí)照的職業(yè)提供職業(yè)經(jīng)驗，但為企業(yè)和創(chuàng)業(yè)職業(yè)提供實踐培訓(xùn)卻更加困難。這是因為學(xué)校系統(tǒng)很難協(xié)調(diào)學(xué)生何時以及如何觀察，或者更好的是參與產(chǎn)品開發(fā)、品牌推廣、營銷和促銷活動，從而將商業(yè)提案變?yōu)楝F(xiàn)實。
更常見的是，學(xué)校邀請企業(yè)家與學(xué)生談?wù)撍麄兊墓ぷ骱拓?zé)任。學(xué)生還可以查看有關(guān)如何開發(fā)產(chǎn)品的商業(yè)案例研究。雖然這些方法很有幫助，但它們并沒有提供有助于學(xué)生對產(chǎn)品開發(fā)過程創(chuàng)造力的實際理解的現(xiàn)實生活經(jīng)驗。
此外，有色人種學(xué)生和來自低收入家庭的學(xué)生尤其可能較少接觸創(chuàng)業(yè)職業(yè)和榜樣。
方法：SuitUp 是一家總部位于紐約市的非營利組織，于 2016 年開始與學(xué)校系統(tǒng)和公司合作，與當(dāng)?shù)貙W(xué)生舉辦面對面的商業(yè)競賽。自大流行開始以來，SuitUp 通過舉辦虛擬比賽在全國范圍內(nèi)擴展。
比賽時長可短至 90 分鐘，長至數(shù)天，包括三至五支由5 至 8 名 10 至 18 歲學(xué)生組成的免費參賽隊伍， 以及兩名或兩名以上的企業(yè)高管志愿者其公司向 SuitUp 支付參與費用。
團隊都面臨相同的業(yè)務(wù)挑戰(zhàn)，并負責(zé)開發(fā)產(chǎn)品或服務(wù)來解決該挑戰(zhàn)。例如，最近一場有來自加利福尼亞和俄亥俄州的學(xué)生參加的比賽要求四支隊伍為耐克創(chuàng)造一種新的創(chuàng)新產(chǎn)品。
在兩天的時間里開會大約兩個小時來發(fā)展他們的想法后，每個團隊都錄制了一個 3 到 5 分鐘的視頻宣傳他們的商業(yè)想法。在提出的想法中：
一個太陽能水瓶。
新鞋和舊鞋的市場。
健身房和水療中心，還包括一個健身康復(fù)中心。
一個包括零售、健身課程、餐廳、烹飪課程空間等的中心。
在他們的視頻宣傳中，每個團隊都談到了他們的品牌推廣、名人代言、社交媒體活動和融資的方法，包括估計的年收入。
來自贊助比賽的公司 Segment 的員工對球場進行了評估，并確定了開發(fā)健身房和水療理念的團隊作為比賽獲勝者。
SuitUp 聯(lián)合創(chuàng)始人兼執(zhí)行董事勞倫·賴利 (Lauren Reilly) 表示，該競賽對學(xué)生的好處不僅包括接觸實際的企業(yè)家練習(xí)，還包括有機會接受高管志愿者的即時指導(dǎo)，以及能夠?qū)⒆约阂暈橛幸惶霤套房。她說，在許多情況下，學(xué)生通常會發(fā)展出一個有助于社區(qū)的商業(yè)理念。
